採用情報

RECRUIT

時代にあった働き方を

WORK AS LIFE

スマートフォンの普及によって仕事中であっても手元の端末にはいつでもアプリからプライベート通知が届く。 わたしたちのプライベートと仕事をキレイに切り分けて暮らすことがもはや難しい時代において、ワークライフバランスを考えるよりも 人生を楽しむように仕事を楽しんだ方が圧倒的に効率が良い。あなたにとっての働きがいのある仕事、心地よい職場環境とは何でしょうか。 この時代にあった効率的で生産的な働き方を目指して仕事とプライベートを融合していく。 時代を生き抜き、勝ち抜けるスキルやマインドセットを共に高めていける仲間をわたしたちは募集しています。

やるかやめるか自分次第

OUR STYLE

世界がより自由になったからこそ問われる自己の責任。
ないなら自分でつくらなければならない。
できないならできるようにならなければならない。
会社が変わろうとしているいま、働く人のマインドも変わらなければなりません。
当社は学校のような会社ではなくトレーニングジムのような会社です。
それぞれの生活スタイルや目標に合わせて、働く時間や働く場所を自由にコントロールできる環境をつくっています。

主な社内制度

OKR評価制度
ピアボーナス制度
業績連動型賞与
月1面談制度
裁量労働制
リモートワーク可能
有給休暇取得率100%
採用紹介制度
自分らしく働く

CULTURE

HeartLanguageで生まれたカルチャー。それはクールでクレイジーな人物であること。
いつまでもハングリー精神を忘れず、どこまでも自分らしく、他でもない自分だけの価値を存分に発揮し高めていくこと。
会社としての存在価値が危ぶまれているいま、会社そのものが自己成長や自己表現の器として機能しなければならないとわたしたちは考えています。
わたしたちにとっての会社は、キャリアに関係なく、自ら考え行動し、組織を導いて成果を出していける場所。
お互いのスキル、思考力、判断力、行動力を刺激しあい、プレッシャーを感じながらも自らの心を磨きあげることができる環境です。
会社のブランドを高めることが自分の価値を高めることにもつながり、自分の価値を高めることが会社のブランドを高めることにもつながる。
あなたがあなたらしくいられる。あなたのアイデンティティとなる可能性が、この会社にあると感じるならば是非とも飛び込んでください。
わたしたちはクールでクレイジーな心を踊らせてくれる仲間を歓迎しています。

よくある質問

FAQ

Q採用基準に学歴は関係ありますか。
A関係ございません。高卒、専門学校卒の方の採用実績もございます。応募者の仕事に対する姿勢や思考の柔軟性、企業文化との相性をもとに判断させていただきます。
Q主婦ですが応募できますか。
A可能です。短時間労働やリモートワーク、週数日の出勤などお気軽にご相談ください。
QWEB未経験者ですが働くことができますか。
A可能です。ただし当社では未経験者への特別な教育制度はございません。自らの意志でスキルアップをしていただく必要がございます。
Q副業は可能ですか。
A可能です。ただし副業申請をしていただく必要がございます。
Q複数の職種にエントリーできますか。
A可能です。ひとつのキャリアに絞るのではなく多面的な活躍も期待しています。
Q自動車での通勤は可能ですか。
A可能です。駐車場を完備しております。交通費も距離に応じて支給いたします。
Q服装は自由ですか。
A自由です。服装も自己表現のひとつとして大切にしていますが、シーンに合わせて服装を変えています。

ココロオドル仕事をしよう。

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